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3上一篇  下一篇4 2015年8月21日 放大 缩小 默认        
职工服务热线问答
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法律咨询
 

黄女士问:自己今年结婚应该享受婚假和晚婚假共10天,但是只休息五天就开始上班,单位是否应该给予未休5天的假期一些经济补偿?

答:婚假和晚婚假如果职工不休,单位正常发放工资即可,没有其他的经济补贴。

政策咨询

崔女士问:自己是单位的工会工作人员,询问为什么从会籍管理里面不能导出会员信息办卡?

答:建议职工从会员信息导出办卡即可。

 
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