本报讯（记者 马超）北汽集团30名劳模的33个“金点子”火热出炉，正式立案并成为各企业、部门规范改进的重要依据，这是记者昨天从北汽集团工会了解到的。

据北汽集团工会介绍，“劳模金点子”是北汽集团第三季“劳模助力自主品牌建言献策活动”的一项重要内容。今年10月份，根据《关于组织2014年劳模先进助力自主品牌建言献策活动及疗养的通知》相关要求，北汽集团工会进行了劳模提案征集工作，共收到涉及组织管理、生产经营、研发创新、薪酬福利、后勤服务方面工作的提案33件。

北汽集团工会经过与相关单位、专业部门的沟通协调，33个提案正式立案，各相关单位工会主席亲自把关，分派到责任部门，定期完成改进，并在三个月内对提案劳模进行答复。劳模提案是劳模在深入调查研究、认真思考总结的基础上，结合各自专业特点提出的改善建议。

作为北汽集团工会2014年“劳模助力自主品牌建言献策活动”的创新工作，劳模提案工作得到了在职劳模们的积极参与，劳模们根据自身工作实际和日常生活提出的建议反映了很多职工群众所关心的热点问题，为各单位改进工作提供了很好的依据和参考。

接下来，北汽集团工会将继续完成劳模提案的跟踪、落实、反馈工作，以此为平台，发挥劳模先进人物的作用，更好地服务企业发展。