工地职工小家建得怎么样？最近，本报记者走访了3个工地的职工小家，了解到工地职工小家已经开始走向规范化：工地职工开始用上空调、集中供暖、手机充电室、WIFI、医务室等。如今，工地上的职工小家让职工们越来越有家的感觉了。

中建二局三公司亦庄金茂悦项目

工地夏有空调冬有暖气

青翠欲滴的尖椒一个个诱人、大大的南瓜结满了藤蔓……你不要以为这是农场，这只是中建二局三公司中化方兴亦庄金茂悦项目的职工菜地。利用临时建筑房屋的空隙，职工们开垦出了好几块平整的土地，种上了辣椒、茄子、南瓜等蔬菜。

“您可别小瞧这些蔬菜，这可是我们职工食堂的菜篮子。”项目工会主席王国庆说。

职工菜园，这只是项目工会在建设职工小家中的一个缩影。如今，该项目职工小家有篮球场、台球室、职工书屋、职工食堂等各种场所。 职工食堂一日三餐，一个月只需要200元就可以随便吃，女职工更是只需要交160元。项目上的农民工食堂更是开辟了川菜、淮扬菜、湘菜窗口，农民工想吃什么菜系，就去哪个窗口排队，非常方便。

在农民工宿舍，宿舍门口处贴着工地住宿人员一览表，表里填写着宿舍编号和宿舍负责人，还有轮流值日表、床位图、宿舍管理制度等，给人感觉很规范。

夏天有空调，冬天农民工宿舍还实行集中供暖。临近冬季，记者随意走进一间农民工宿舍，白色的暖气片，大约有1.5米长、1米高。“去年冬天，我们屋里温度就20多摄氏度，穿单衣就行。”一位来自陕西的农民工说道。

暖气是怎么运转的呢？项目生活管理区管理员老刘带着记者走进了锅炉房。锅炉房的墙上，写着负责人的名字和电话。老刘告诉记者，冬季开始供暖时，每天他都要准时开关暖气。白天大家出去干活的时候，他需要将暖气关闭，下午工人下班前，他要把暖气打开。

为什么项目工地能用上集中供暖呢？王国庆告诉记者，按照安全管理的要求，项目工地是不允许拉强电的，因此工人宿舍不能直接使用电采暖。此外，工地因远离市区又是临时搭建的房屋，要用市里的集中供暖也不现实。因此，一般来说，冬天建筑工地的宿舍是冰冷的，往往工地在冬天就不施工了，给工人放假了，留守的工人靠多发被子解决问题。

在亦庄X85项目，为了让外来务工人员住得暖和，项目决定自己集中供暖，购买了40千瓦的电锅炉，放置在一间专用的房屋里，并给每一间宿舍连接上暖气片，这样建筑工宿舍冬天住着就不冷了。

考虑到农民工住宿安全，宿舍房间采用36伏的电照明，这样既解决了安全问题，又节能。此外，为了方便农民工给手机充电，每间宿舍都特地安装有36伏电的USB接口。

此外，农民工住宿区还盖有淋浴房、农民工夜校等设施。

特别值得一提的是，农民工住宿区的医务室，里面摆满了各种药品，具备输液等功能。医务室工作人员可是具有正规行医资格的医生。

“在项目上，小病完全可以治疗，不用往医院跑。”王国庆说。

南水北调郭公庄水厂

工会干部参与班子例会

“不是9点才开会呢吗？现在8点半，走，杀一盘儿去，换换脑子！”晚上8点多，工程技术人员高腾说着，就拉同事来到了项目部小楼二层一侧的职工小家。

北京市政路桥市政集团二处承建的南水北调配套郭公庄水厂（一期）工程-净配水厂工程项目，曾经是南四环外的一大片空地。如今，这里已经是一座花园式水厂，即将迎接南水进京。

从一片荒凉到建成验收，项目上“连公交车都没机会坐”的年轻人，都是依靠职工小家见缝插针过上业余生活的。

这里的职工小家面积并不大，简简单单的一间屋子，几个书柜、几张桌子、几把椅子，旁边还有舒适的沙发；制度上墙；军棋、象棋、跳棋、扑克牌随意散落在桌面，篮球、羽毛球、跳绳在房间一隅，文体用品一看就是经常有人用。“职工之家”的牌子被擦得闪闪发亮。

“反正不管是一个人还是几个人，这间屋子时不时还都有人用，在我们这儿利用率算是高的。”项目部党支部书记、工会小组长张博说。

“我们的职工之家不光是这间屋子，还有台球室、乒乓球室，外面还有篮球场呢！”同样是工程技术人员的于娇娇说。

在市政集团二处这个项目部，28岁以下青年人约占职工总人数的70%。但现实工作中，因为工作需要，这些年轻人鲜有走出工地的机会，一年365天，有360天是在项目上度过。这就对职工之家的建设提出了比较高的要求。

2012年，项目部工会小组在党支部领导下，建立了组织机构，完善各项制度。通过民主方式建立组织机构。项目部人员结构相对稳定后，由党支部牵头先后两次召开了项目部全体职工大会，为了体现民主制度在基层工会的深入，大会上以推举候选人为基础，经过二次大会的全体表决产生了工会小组成员，报上级主管部门批准后，正式建立了项目部工会小组。

除了工会小组长，还设有副组长1名，女工委员1名、生活委员1名；现有会员42人。同时成立由17名党团员组成的工会小组职工自我救护队；建立由项目经理岳仁峰和项目书记张博等人员组成的劳动保护监督小组。

“职工小家不光是有这么一个空间，硬件到位，软件更得到位，这才叫规范。”张博说。

工会小组依据相关法律法规和指导文件，建立了工会小组劳动保护工作台账，成立了职工自我救护队、劳动保护监督小组，制作了劳动保护监督小组（劳动保护检查员）网络图，制定了各项计划，编写了月度劳动保护检查情况记录表（项目部），以及不同岗位职责、制度。

工会小组还结合项目年轻人比例高的特点，利用业余时间，组织青年职工开展舞蹈、歌曲等文艺节目的编排练习和演出。

在维护职工权益，关心职工生活方面，不断开展送温暖活动。

此外，工会小组在项目部办公区、生活区及民工生活区等明显位置，还张贴了关于伤亡事故的调查和处理规定、关于贯彻落实女职工劳动保护办法的实施细则、关于女职工怀孕和婴儿哺乳期休假的办法等保护职工权益的相关规定。

对职工“婚丧嫁娶、天灾病疫”等情况，第一时间到场慰问。项目部工会小组副组长参加项目部领导班子例会，参与项目部的日常管理工作。对涉及职工利益的事项及时召开职工代表大会，切实保障职工的知情参与、协商共决等权利。

因为工作到位，这里被评为北京市建筑工会先进职工小家。

轨道交通安全风险监控中心工程

吃住舒服文体活动舒心

“加油！加油！快用力呀！”10月2日下午2点，北京轨道交通安全风险监控中心工程工地上，在项目部经理兼工会主席刘亚伟的带领下，全体职工参加了主题为“快乐工作，快乐生活”的国庆节活动，这是中铁电气化局集团承建的一处工程，工程将于11月初竣工。

“我们的活动项目包括拔河比赛、绑腿跑、抢凳子、吹气球四项，大家报名特别踊跃。”刘亚伟告诉记者。

首先举行的是拔河比赛，“预备！开始！”裁判一声令下两队队员展开了力量的角逐，每个人使出全身力气，在啦啦队助威呐喊声中，尽管已经筋疲力尽，但胜利的笑容挂满每个人的脸。

绑腿跑更增加了活动的趣味性，两人并肩作战讲究的是配合，大家口中喊着“一二！一二”，摔倒了不气馁爬起来继续冲向终点；随后大家勇于挑战了三人、四人、五人……全体20人的绑腿接力赛，气氛热烈；在接下来的抢凳子游戏中，大家互不相让，随着音乐声的停止，有的是两个人坐在一起，有的是三个人为抢一个凳子抱成一团，大家都为自己滑稽的样子捧腹大笑；在最后的吹气球比赛中，在晚霞的照映下，整个院子里都是歌声、笑声和呐喊声。活动圆满结束，工会随后为胜出团队和个人颁发了获胜奖品。

“这样的活动不仅在紧张的抢工期间缓解了大家的工作压力，丰富了业余生活，增加了趣味性，同时也增强了大家的团队意识。”刘亚伟感慨地告诉记者。

晚上6点30分，大家在项目部院子里举行自助烧烤，“大家吃得特别开心，吃完烧烤，有人提议跳舞吧，于是大家选了今年最热的小苹果，便集体跳起来，整个场面热闹、欢快得不得了！让国庆坚守岗位的职工感受到了浓浓的快乐！”

除了组织文体活动丰富职工生活，中铁电气化局集团在其承建的北京轨道交通安全风险监控中心工程工地上还开设了手机加油站、理发室、临时医疗点，为职工提供贴心服务。

“项目部有理发室，理个头5块钱就够了！”张建杰说，“食堂一般四五个菜，有荤有素，8块钱吃荤菜，6块钱吃素菜，米饭、馒头管饱！”

张建杰初中没毕业，就出来打工了。他坦言，项目部生活服务做得特别好，“我干工程的，走了不少工地，有空调的几乎没有。在这里住，宿舍有空调，一年四季热不着冷不着，开水24小时提供，你说这日子去哪里找呢。项目部的服务很细，比如每个房间都放了水桶和纸篓，抽烟的可以把烟头放水桶里，把生活垃圾放纸篓里。垃圾满了，放门口，他们就有专人清理。还定期检查，开展文明宿舍评比，督促工人们保持良好的宿舍卫生。”

“宿舍楼还安装了三道竖向排水管，每层有三个倒水口，平时洗脸水、洗脚水直接倒进去，省事多了。我之前在别的工地就没有这个，在楼下，经常会被楼上泼下的洗脚水浇到，别提多恼火。在项目部吃住舒服，文体活动舒心。”张建杰笑着说。

□本报记者 马超 余翠平 首席记者 边磊 文/摄