组织劳模参观，慰问劳模，职工与祖国共庆生，凭京卡免费观影、看话剧、听交响乐，开展文艺演出……国庆期间，西城区各级工会积极组织配合企业职工开展了各式各样的庆祝活动，通过细心周到的服务，让全区职工乐享金秋、欢度佳节。

西城区总工会

组织参观慰问为劳模祈福

9月26日，西城区总工会组织近70名劳动模范来到位于海淀区阳台山麓的大觉寺景区参观游览，在十一国庆节到来之际，为这些在各条战线上做出过突出贡献的先进人物祈福。

早上8点，两辆搭乘劳动模范的大巴车从西城区总工会出发，开始了一天的行程。虽然时间尚早，但坐在车厢中的劳模们却抑制不住内心的激动与欢悦，开始了交流互动。由于区总工会针对劳模疗休养工作的频繁与不断深入，此次前来参加活动的劳模大都相互熟识，彼此很快就交上了朋友。

据相关负责人介绍，参加此次参观活动的都是65岁以下的退休劳模。在为期一天的参观活动中，区总工会不仅组织大家参观了大觉寺景区，还为劳模们准备了丰盛的农家乐体验午餐，下午，意犹未尽的劳模们还到果园进行了实地采摘活动，不仅放松了身心，还品尝了健康绿色的果蔬，这让劳模们喜上眉梢。

劳模付连成是一位摄影爱好者，他表示，一天的活动安排的既紧凑又不至于劳累，既满足了劳动模范外出游玩的需求，同时也得到了像采摘、农家乐这样亲近大自然的体会，更为重要的是，这次活动对他来说也是一次很好的采风机会，一路上的美景都被他用手中的相机一一记录下来。

最让劳动模范振奋的是，西城区总工会主席马小鹏全程陪同劳模参与了此次参观活动。他表示，劳动模范来自西城区各条战线，是工人阶级的优秀代表，更是民族的精英国家的栋梁，是时代的领跑者，劳动模范们在各自岗位上都曾创造出突出的成绩，他们身上体现出的精神是社会的宝贵财富，工会组织在不断做好劳模队伍建设和劳模精神宣讲的同时，更要做好劳动模范们的后勤保障工作，竭力为他们服务。

不仅如此，区总工会领导班子还积极到劳模家中开展慰问活动。9月28日，马小鹏主席在西城区卫生局工会主席闫志纯、复兴医院工会主席刘静的陪同下，来到首都医科大学附属复兴医院原副院长、内科主任、全国“五一”劳动奖章获得者刘惠兰教授家中进行慰问，送去了区委、区政府和工会组织的亲切问候。

刘惠兰教授今年77岁高龄，此前一直在岗位上坚持工作，去年参加学术会议期间不慎跌倒造成股骨头损伤而进行了髋关节置换术，此次马小鹏亲自前往问候，不但带来了工会对辖区劳模的问候，还把12500元的慰问款亲自交到了刘惠兰教授的手上，让这位老劳模倍感欣慰。

德胜街道总工会

60名职工与祖国齐庆生

国庆节前夕，德胜街道总工会在皇城老妈火锅店二楼举办了一场别开生面的“我和祖国同月生”集体生日会活动，吸引了来自地区餐饮行业的60名同在十月份出生的职工参加。生日会上，街道总工会购买了6个大蛋糕，大家围坐在四周，通过自我介绍等互动环节拉近了彼此间的距离。

李颖和周良红是蜀国演义的职工，两人的生日分别10月13日和10月15日。周良红介绍，在蜀国演义，企业工会每个月也会给职工办生日会，但是与这么多人一起过生日还是第一次。看着“我与祖国同月生”的横幅，周良红内心有一种说不出的激动，忽然觉得自己的生日又多了一层的深意。

生日蜡烛被点燃，到了许愿的时刻。参加活动的员工每个人都要说一个自己的心愿，与大家分享。这可让寿星们有点不好意思，面对不熟悉的面孔，大家似乎都有点害羞，但是，在工会工作人员的鼓励下，他们还是依次站起来开了口。

“祝大家生日快乐”“祝大家天天开心”“祝大家工作顺利”“祝大家生活幸福”……虽然是生日愿望，但大部分人还是选择将祝福送给了身边的这些有缘人。

周良红说，她在2011年工作之后，就没有和家人一起过过生日了。当天参加这个特殊的生日会，她觉得特别开心，突然有了一种跟家人在一起的感觉。能和祖国在同一个月份过生日，周良红感到荣幸，她也要祝福祖国生日快乐，希望祖国越来越富强。

据德胜街道总工会主席陈洪祥介绍，为了增强街道总工会的凝聚力，推动企业文化建设，让外来务工人员真切感受到工会大家庭的温暖，街道总工会给地区职工过集体生日已经不是第一次了，组织这样的活动，就是希望这些离家在外的职工能够在地区感受到家的归属感。近年来，地区工会组织发展迅速，有越来越多的成员加入到工会大家庭，关注会员生活是工会义不容辞的责任。

出资24万元

让5000职工会员免费观影

国庆节前夕，由德胜街道总工会出资24万元购置的2万张电影票被发送到地区企业、楼宇、社区等基层工会，共有5000名工会会员享受到了国庆期间的免费观影活动。

在送去电影票的同时，街道总工会主席陈洪祥还和工作人员一道深入重点企业、百人以上企业进行节日慰问，并及时掌握地区会员企业职工的诉求和难题。

节前的大走访、大赠送活动，是德胜街道总工会深化党的群众路线教育实践活动成果、改进机关作风、联系服务基层职工的具体体现。通过走访慰问，街道总工会深入了解了企业的生产经营状况、工会组织建设状况、劳动关系变化以及职工思想动态、职工利益诉求和权益实现、职工精神文化需求等方面的情况，在征求基层职工群众的意见建议基础上，掌握企业和职工群众反映的突出问题，为进一步激发基层工会、企业工会活力，有效解决职工群众面临的困难和问题提供了第一手资料。

□西轩