截至2013年底，东城区总工会已累计建会12924家，会员219844人，建会率达99.1%。在“会家合一”理念指导下，东城区总工会在加强建会的同时，还进一步推进职工之家实体化建设，投入大量资金对完成“职工之家”建设并通过验收的建会单位给予奖励和支持。目前，东城区百人以上单位已完成职工之家建设146家，55-99人建会单位职工之家135家。

景山街道总工会职工之家

让职工爱上技术创新

在东城区总工会及办事处工委的领导下，景山街道总工会秉持“务实担当、创新超越、乐于奉献”的工作理念，不断强化自身建设，把举办职工技能竞赛、提升职工技能水平作为职工之家建设的特色内容，促进职工与企业共同发展进步，让职工不仅了解了工会组织，同时也爱上了职工之家。

自2011年以来，街道总工会干部深入企业，与负责人交流，积极开展了争创先进“技术创新工作室”活动。此项工作得到广大企业职工的积极响应。

2012年10月，街道召开表彰大会，对北京隆福寺餐饮有限公司中式烹饪班组、北京东华服装有限公司建华皮货服装分公司王府井店、北京八达岭鞋业有限公司工艺设计班组、北京照相有限公司业务开发外联部四家单位的先进班组进行了通报表彰。其中隆福寺餐饮公司的中式烹饪班组，还获得了“区级创新工作室”的荣誉。争创先进“技术创新工作室”的活动，使职工学习劳模、争当先进蔚然成风。

近年来，街道总工会以各种方式鼓励职工学技术，同时不断完善高技能人才的选拔机制。2008年至今，已成功举办了6届职工技能大赛。这些大赛的雏形，是公司内部的技能比赛，随着规模和影响力的逐渐扩大，景山街道赛场已成为北京市职业技能的主要场地和职工成才亮相的重要平台。

在2010东城区职工技能大赛中，职工白国辉荣获了烹调冠军；从初赛到复赛，经过层层激战，李月月夺得餐厅服务第一名的好成绩。2013年景山街道总工会举办的职业技能大赛理论考试中，共45名职工获得了社会认可的高、中、初和技师的等级证书。

由于隆福寺餐饮整体成绩突出，这家企业成为北京市总工会职工大学和街道总工会开展岗位练兵的平台，并获得首都职工素质建设工程岗位练兵活动专项资金。当老板们看到职工技能的提升，快速而有效地促进了企业经济效益的提升时，他们的观念迅速转变，积极支持大赛。职工们也兴奋地说：“工会就是咱的家，用各种办法让我们长本事，一招鲜，吃遍天，不出家门，几年就学到了一两门手艺，我们是越来越爱自己的家了！”

民主北街社区联合工会职工之家

利用社区资源服务职工

位于永外街道的民主北街社区属于比较大的社区，辖区内政府机关、银行等大单位不少，5人以下的小微企业更多，人员流动量大，且比较分散。这种情况，要求社区联合工会得下户勤跑，“今天就得去，要不明天他们的人就可能不在单位了。”说起辖区企业情况，2013年3月份接手工会工作的社区联合工会主席王海燕了如指掌。

民主北街社区实实在在经营办公的企业共80家，把零散无照的加上一共100家左右。职工会员300多人，京卡办了235张。虽然企业少，但是分布面广，尤其以商业、服务业、餐饮业、加工业为主。在进行工资集体协商时，工会把当时15家企业的职工代表和企业负责人全部请了过来。“既然要做就要做得一步到位。在工会工作人员努力下，各个企业老板也都知道了什么是社区联合工会，什么是工资集体协商，以及为什么要开展工资协商。”王海燕斩钉截铁地说。

在民主北街社区联合工会，职工之家充分利用了社区资源，做到一室多用。比如说，会议室在平时也是调解室，包括工资集体协商、职代会、为辖区企业职工开培训会，也都是在这个会议室里进行的。

走进社区联合工会职工书屋，四个书柜里装着四五十种杂志、300多册藏书。王海燕带着自豪的神情说：“看看我们这儿的书，有法律方面的，还有小说、畅销书等等。这书屋可不是摆设，我们要求职工每人在看完书后要写一份读后感，看书得有结果。”

和许多社区一样，民主北街社区联合工会职工之家的活动室与社区居委会共用，社区资源也就是工会的资源。在这里，有健身器材、乒乓球台，还有一个投影仪。2013年5月，这里还专门举办过母亲节电影专场，感动了不少职工。

去年夏天，永外街道第一届消夏晚会由民主北街社区党委和联合工会共同举办，邀请社区居民、辖区企业一块儿参加。“那时候就发现各单位真是人才济济，唱的都挺好的。有一个小伙子，从开始到结束都没抬头，但《贵妃醉酒》唱得特别好。那就是一个普通的环卫工人，声音一出来，大家都震惊了！”

华江文化公司工会职工之家

经常组织职工运动健身

在东城区总工会和崇外街道总工会的指导下，2007年6月29日，华江公司工会成立。工会委员张蓓蓓至今对当时的场景记忆犹新：“那年，作为北京奥运会特许商品设计生产企业，所有员工都在积极备战奥运，工会的成立，似乎给职工注入了兴奋剂，每个人干劲十足，大家都高兴地说，‘如今，咱也是有组织的人了’。”工会成立的当天，第一任主席陈旭光就宣布，工会每个月都组织当月过生日的员工过集体生日，全体员工一起唱生日歌，一起吃蛋糕。会员生日当天，还会收到鲜花和礼物。7年过去了，这个承诺依然兑现，无一月空缺。

为缓解职工的工作压力，每每到最忙碌的日子，工会每天下午都在公司咖啡厅为大家备好下午茶。在阵阵欢笑声和富有诗意的浪漫中，大家品着美味的甜点，那感觉真是惬意之极。

华江公司为奥运会的顺利召开，做出了积极贡献，北京奥运尚未结束，公司又接了2012年伦敦奥运会商品设计、生产和销售权。极是艰辛的4年备战，同时也是华江工会大发展的时间段。这期间，工会成立了健身操队和职工电影兴趣及影评小组、举办了羽毛球赛。

华江公司充分利用自身文化的有利资源，每周都为员工放映一部最新的电影，每周四的晚间，既是职工放松日，又是华江的“电影节”，公司多功能厅里座无虚席，很多新片、大片，职工都是在这里观看的。华江职工可以骄傲地对任何人说，要论看电影，无人敢跟咱“华山论剑”，于是，工会又适时地成立了影评组，很多职工对每部电影的摄影、灯光、服装、制景、光线处理以及导演风格、演员技巧、表演痕迹、火候掌握等的点评，简直可以和专业人士媲美。

在公司领导赞助下，2012年，工会组织各分公司、子公司，在森林公园举办了声势浩大的健走日，所有职工以及员工的爸爸妈妈、伴侣、孩子都身着统一服装，在奥林匹克森林公园里健步走。浩浩荡荡的队伍，吸引了所有人的目光，大家都为自己是工会会员而自豪。

今年世界杯决赛前，工会主席鲁娟又策划组织了一次以鸟巢足球赛为主题的家属活动日。不少观赛的人都感慨道，公司工会组织这么好的活动，真是不错！

（图片由东城区总工会提供）