本报讯 （记者 张晶） 近日，“暖冬送岗 双节稳工”专场招聘会在马驹桥零工市场开展，62家优质企业提供招聘岗位需求3108个。现场，人社部，北京市和通州区、大兴区、北京经济技术开发区的人社、工会等多部门开展走访慰问、新春送福等暖心举措。

招聘会现场，企业与求职者面对面深度洽谈，岗位推介涵盖物流分拣、物业安保、工厂普工、酒店餐饮、家政服务等行业，为春节期间保障用工、稳定就业市场提供坚实支撑。当日参加招聘会的零工人员有800余人，现场达成就业意向258人。同时，来自各部门的工作人员与零工代表深入交流，询问他们的工作生活需求并送上御寒物资、“温暖包”与新春祝福，还现场为求职的零工人员解读劳动权益保护、社保参保缴费等热点政策。马驹桥走出的零工代表刘诗利现场分享他读书、成长的故事，人民日报出版社向市场“微光图书室”捐赠图书，为零工人员带来书籍的力量。

本次活动是破解节日用工难题的一项具体举措，是本市推进零工市场规范建设、服务升级的生动实践。今年1至2月，全市18家零工市场还将同步开展专项行动，聚焦餐饮、物流等节日用工密集行业，创新构建“线上+线下”“服务+保障”“供需+权益”三重联动机制。线上平台开通就业服务绿色通道，对餐饮、物流等时效性强的岗位实行快速响应；线下零工市场提供争议调解、投诉维权、意外伤害险参保指引等一站式服务，全力打通用工对接“最后一公里”。

北京市始终高度重视零工市场建设与灵活就业人员权益保障工作。目前，马驹桥零工市场已从自发劳务聚集地升级为功能完善的就业服务平台，并创新构建“零工市场+”多元服务体系，成为集“暖心服务”“就业撮合”“权益护航”“技能提升”等多项功能于一体的综合性公共服务枢纽。其中，“暖心服务”为零工人员提供免费热水、接驳、储物等便民举措，供应平价餐食，保障零工需求；“就业撮合”则聚焦高频刚需岗位，规范用工流程，高效匹配供需；“权益护航”建立全市首个多元劳务纠纷调解室；“技能提升”开展“微培训”，引入专业培训基地，助力零工提升就业本领。同时，通过数字赋能升级“马上有活”数智平台，实现岗位精准匹配，并开设友好课堂、微光图书室，引入特色文化活动，传递尊重与关怀。自马驹桥零工市场运行以来，已累计接待零工22.69万人次，成功撮合上岗17.3万人次，为灵活就业群体搭建起可靠的“就业桥梁”。

本报记者 曹立栋 摄