本报讯 （记者 孙艳）记者近日从北京经济技术开发区（以下简称“经开区”）总工会了解到，经开区总工会扎实落实“职工有所呼，工会有所应”工作思路，搭建区域内工会之间交流平台、职工之间学习平台、职工与企业之间共享平台，开通企业、工会、职工三者之间“服务直通车”。

搭建工会之间交流平台即“工会主席接待日”。经开区总工会主席（副主席）带队走进企业，寻难解惑，各企业工会主席互通有无、互学互借。“工会主席接待日”每年开展不少于10次，截至目前，已有超过500名基层工会主席和企业职工参与，共走访区内30余家企业。

搭建职工之间学习平台即“亦城工匠”大讲堂。经开区总工会推动“亦城工匠”等技术技能人才走上讲台，分享创新技术，发挥示范引领作用。同时开展亦智学堂、心理微课堂、岗位练兵、技能竞赛等，覆盖20余万次职工。

搭建职工与企业之间共享平台即“关爱职工伙伴计划”。以“百企千品惠职工”为目的，经开区总工会发挥纽带作用，遴选区域内优秀企业签订合作框架，整合资源，将优惠服务“一站式”送到职工手上。目前，已有40余家企业加入，服务辖区内近30万职工。