第06版:工会
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形成新老职工互帮互学、教学相长良好氛围
北京公交客六分公司工会开展“师带徒”活动

 

本报讯 (记者 盛丽)“在编制行车时刻表时,要紧密围绕线路的客流波动特性,精准对接车辆与人员的实际配置,灵活运用多样化的调度策略。”北京公交集团客六分公司调度员蔡佳正在为徒弟传授编制行车时刻表的经验。她将调度员常用的专业知识点提炼成口诀,便于徒弟工作中应用。

近日,在北京公交集团客六分公司工会开展的“匠心筑梦 师徒共进”为主题的“师带徒”活动中,首都劳动奖章获得者、北京公交大工匠、区域中心调度员蔡佳与调度员谭雪结为师徒。师父蔡佳是区域智能调度创新工作室、技能大师工作室的领军人、领办人。她为徒弟定制了从理论学习到实际操作的全面学习计划,帮助其提高调度工作能力。

北京公交集团客六分公司工会相关负责人介绍,近年来,公司工会通过多种方式加强技能人才队伍建设,“师带徒”就是其中重要一项。公司已结成31对师徒组合,通过发挥劳模工匠示范引领作用,形成了新老职工互帮互学、教学相长的良好氛围。在师父的帮助下,徒弟们快速提升业务能力和综合素质,工作水平得到很大提高。接下来,该公司工会将继续发挥师带徒活动的优势,形成共学共促共进的良好氛围,激发人才队伍活力,为企业的高质量发展贡献力量。

 
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