本报讯（记者 刘欣欣）近日，朝阳区总工会召开2024年朝阳百强创新工作室推进会，以贯彻落实朝阳区产业工人队伍建设改革各项工作任务，加强职工创新工作室规范化建设。市级（示范性）创新工作室和朝阳区级创新工作室领军人，朝阳区各街道、地区和功能区总工会，朝阳区各产业工会、机关工会联合会相关负责人，以及辖区企业代表200余人参加会议。

据了解，一直以来，朝阳区高度重视创新工作室建设工作，鼓励和引导符合条件的劳模和工匠人才担任创新工作室领军人，秉承“让创意变效益”的理念，大力开展创新项目助推，大力推进劳模创新工作室建设，弘扬劳模精神，引领创新潮流；助推工匠创新工作室建设，传承工匠绝技，打造匠心品牌；创建职工创新工作室，铸造创新平台，汇集职工智慧，在集智创新、技能传承、人才培养方面发挥带动作用。

为深入推进产业工人队伍建设改革，朝阳区总工会积极打造“朝阳百强创新工作室”。截至目前，朝阳区共有区级创新工作室56家、市级（示范性）创新工作室13家，已累计助推1413名产业工人职业发展。

会议要求，要进一步加强创新工作室的规范化建设，通过示范引领，激发调动产业工人的创新活力；充分发挥“劳模创新工作室联盟”“职工创新工作室联盟”的创新、交流、合作、赋能作用，构建具有品牌带动性的资源共享体系和互动智慧库；不断创新“名师带徒”模式，把个人经验转化为团队经验，将个人技术专长转化为团队专业优势，培养坚实的人才梯队，勇当岗位“创客”、行业“创客”，走出朝阳创新创造“加速度”。

当天，朝阳区总工会同步举办创新工作室规范运行培训和创新工作室创建培训。期间，邀请创新工作室评审专家，从企业如何创建创新工作室、如何挖掘工作室领军人、创新工作室怎样进行日常管理与规范运营、创新项目助推资金如何规范管理与使用，以及如何申报市级和区级创新工作室等方面进行培训讲解。