第八届全国职工职业技能大赛焊工赛项北京市选拔赛日前在首钢技师学院举办。据了解，今年的比赛更注重考察选手的综合能力，助力培养更多高水平焊工。

本次比赛由北京市总工会主办，北京市总工会职工服务中心、北京市职工技术协会承办，首钢工学院协办。来自中国航天科工集团有限公司、北京市燃气集团有限责任公司、北京京城机电控股有限责任公司等单位的36名选手经过严格筛选，进入选拔赛，他们中的佼佼者将代表北京市参加第八届全国职工职业技能大赛焊工赛项决赛。

据北京市总工会相关负责人介绍，焊工比赛为全国职工职业技能大赛的传统赛项，结合往年的经验，今年特别加入了心理培训与测评环节，心理测评成绩将与理论考试、实操比赛分数一同作为选手晋级的参考依据。“我们注意到，一些焊工在日常工作中十分优秀，但一参加大型比赛就会紧张，不能发挥出真正的实力。”为了确保参赛选手能够真正体现出首都职工的技术技能水平，主办方特别邀请专业心理老师进行授课，指导选手克服比赛紧张情绪。

实操比赛赛场内，焊机轰鸣，一派火热景象。选手们身着厚重的防护装备，要持续进行4个半小时的实操作业。根据比赛要求，他们需完成板材对接、铝合金管障碍角对接、不锈钢管材组合角对接等6个项目。记者在现场了解到，即便是经验丰富的焊工，这个时间也显紧凑。

“焊工是很辛苦的。”这是记者在比赛现场听到最多的一句话。一名裁判员说：“当焊工入门容易，想干好却很难。”他以本次比赛中碳钢板对接焊项目为例，选手要连续一小时举着焊枪，非常平稳地从头焊到尾，不能有丝毫偏移。“我们的评判标准是以毫米为单位的，偏一毫米也会被扣分。”

全国劳动模范、本次赛事裁判长王文华介绍说，本次比赛秉持“公平公正公开”的原则，制定了一系列措施，确保比赛成绩能够真正体现出选手的实力水平。他还提到，即使在智能化制造的背景下，在诸多实际工作场景中，优秀焊工的作用在短时间内还是很难被替代的。“焊工的福利待遇在一线职工中算是比较高的水平，即便如此，仍有很多年轻人不愿意干。希望通过这种高水平比赛为焊工搭建起展示技能的平台，拓宽其上升通道，以鼓励更多年轻人学技能、练绝技。”

□本报记者 张晶/文 彭程/摄