2019年，东高地街道总工会在街道工委、办事处和区总工会的领导指引下，根据辖区内企业和职工特点，以“加强基层工会建设”为目标，以“竭诚服务职工群众”为宗旨，以“营造职工健康心理氛围”为主线，立足于职工需求，积极探索服务模式，努力打造呵护职工的温馨家园。

联合国国际劳工组织最近出台的一份调查报告指出：心理压抑将成为21世纪最严重的健康问题之一。东高地街道辖区单位以服务业、餐饮行业和零售业为主，职工劳动时间长，压力较大。压力如果过大必然导致工作效率降低、工作兴趣缺乏、情绪产生困惑等问题，由此可能引发一系列的心理健康问题，进而对职工本职工作的合规性、安全性等方面产生不同程度的负面影响。由此可见，开展职工心理减压服务，有效降低员工的心理压力，是促进辖区职工高效愉快履职的有力保障，也是落实党的群众路线的重要体现。新年伊始，东高地街道总工会就着力探索服务新模式，以开展各种类型的职工服务、教育为载体，将心理减压与思想教育、国学传承、文体活动以潜移默化的方式融为一体，在轻松愉悦的氛围中，为职工筑起心理健康的防线。

■幽幽书香传递精神■

一直以来，东高地街道总工会以如何更好地让辖区内各行业职工充分认识和领会习近平新时代中国特色社会主义思想，更好地为实现“中国梦”做出贡献为重点工作。以“书香随行红心向党”为主题的读书沙龙活动，是今年东高地街道总工会探索将职工思想政治教育工作与心理减压活动相结合新思路的一次大胆尝试。该街道总工会选取《中国共产党新时期简史》和《苦难辉煌》两本书为教材，以读书沙龙为活动平台，采取自学、读书导师领学，沙龙分享及讨论的方式，将中国共产党的政治方向、价值导向以及工人阶级先锋队作用以潜移默化的方式融入职工的思想。街道总工会邀请来自不同单位的职工作为读书导师，带领大家梳理全书主要内容，并在沙龙中由每位职工分享自己推荐的重点章节和学习体会。通过学习，强化了对广大职工的思想引领，同时，也让职工在轻松的氛围和愉悦的交流中将新时期工人阶级的任务和自己的本职工作联系起来。

■国粹文化陶冶情操■

书法和国画是我国特有的艺术形式，承载着上千年的历史。在社会竞争压力颇大的今天，通过书法国画减轻自身压力，提升自身修养是一大益事。因此，街道总工会在充分调查了辖区职工艺术爱好者的情况和要求后，开展了一期红红火火的书法国画培训活动。

活动中，街道总工会根据各位书画家的专长为职工们甄选了导师，并根据书法国画课程的要求为参加学习的职工准备了文房四宝。在长达3个月的系列课程学习中，职工们一直认真习作，热情不减。因为书法和国画的特点是落笔成形、不可更改，大家常常为了写好一个笔画，画好一处工笔不厌其烦地反复揣摩练习。在老师们的耐心指导下，不少学员在课程结束时都拿出了自己满意的作品，获得了极大的成就感。整个培训活动不但锻炼了参训职工的耐性和观察与思维能力，还更好地舒缓了压力、培养了气质、陶冶了情操。培训结束后大家都纷纷表示意犹未尽，期待后期的培训活动尽快开展。

■传统节日赞扬美德■

中国的传统节日形式多样、内容丰富，是中华民族悠久历史文化的重要组成部分，节日期间各种民俗民风的体验最是让广大职工能够畅心交流的活动平台。

春节是我国最重要的传统节日，春节既是新年的开始，也是合家团聚的日子，对中国人民来说具有非同寻常的意义。在春节到来之前，街道总工会不但为职工们准备了节日慰问品，还组织开展了“我为春节添道菜”“新春趣味运动会”以及“新春联欢会”等活动。既让职工们紧张了一年的身心得以放松，也增添了传统节日氛围，让职工感受到了工会大家庭的关爱。

端午节也是极具中国特色的传统节日。每年的端午节，中国人都有包粽子、赛龙舟等传统习俗。今年的端午节到来之前，街道总工会组织辖区职工开展了“手工冰粽DIY”活动。活动中，老师为职工们讲解了传统粽子和冰粽的不同制作方法。职工们根据老师的讲解，亲手进行了制作。很多年轻职工以前从没包过粽子，通过这次活动，学到了包粽子的新技能，不但使独特的传统饮食文化得以传承，也弘扬了劳动的美德，使职工们在节日中增长了知识，受到教益，又陶冶了情操，放松了身心。

■运动健身增强体质■

健康是人生最大的财富，与每个人的生活息息相关，街道总工会拓展思路，丰富体育活动内容，将活动重点放在培养健康生活和行为方式，减轻职工心理压力上来，让职工更有效更高质量地投入工作，营造文明、和谐、友爱、健康、积极的工作氛围。

根据辖区职工的爱好和需求，本着帮助职工形成良好的健康习惯的宗旨，今年街道总工会开展了乒乓球、羽毛球、围棋、扑克牌、春秋游、健步走以及体能素质检测等形式丰富的体育活动，并制定了学习——训练——比赛的长效机制。街道总工会邀请乒乓球、羽毛球、围棋教练，为职工开展讲座总计6次；健步走、科学健身以及慢性病防治等相关知识分享及竞赛答题近20次，让职工们科学、系统地学习了相关体育健身知识，为运动竞技和健身奠定了基础。职工们在学习了相关知识后，定期、持续开展了乒乓球、羽毛球训练，并挑选成绩优秀的职工参加了丰台区组织的“丰采杯”系列比赛；街道总工会还组织职工参加了东高地街道趣味运动会、棋牌比赛和乒羽球比赛，极大调动了职工体育健身、运动减压的积极性；同时，组织职工参加丰台区疾控中心开展的为期100天的“万步有约健走大赛”，按照科学的健身处方开展健走活动，使职工自觉养成健康、科学的运动、生活方式。

此外，街道总工会还在年初和年末进行了四次体质测试，覆盖了辖区大部分职工，使职工对自己在养成健康生活习惯前后的体质有了明确的认识，体会到了健康生活方式为自己的身心以及工作、生活状态带来的积极变化，极大促进了职工参与健身减压的积极性。

通过一年来各项服务活动的开展，东高地街道辖区内职工的工作情绪有了明显的改善，对活动的参与热情也大幅度提高，街道总工会对于新服务模式的探索积累了不少心得，也得到了广大职工的认可。

今后，街道总工会仍将继续以职工需求为中心，广泛细致开展调查，创新服务模式，着力营造温馨和谐的“职工之家”和“暖心驿站”，开创工会工作的新局面。

□刘旭